Communiqué – Alors que le gouvernement, et en premier lieu la ministre du Travail, Élisabeth Borne, a mis cette idée sur la table face à la propagation du variant Omicron, l’ensemble des syndicats manifestent leur opposition à la mise en œuvre d’une telle mesure dans la fonction publique.Dans l’attente d’arbitrages, le gouvernement multiplie les consultations auprès des partenaires sociaux, et notamment des syndicats de la fonction publique, qui ont été reçus par la ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Amélie de Montchalin, ce mardi 21 décembre. Une réunion au cours de laquelle l’ensemble des syndicats ont affirmé leur opposition à une extension à toutes les professions du passe sanitaire – qui serait quasi équivalente à une obligation vaccinale, à en juger par leurs réactions.
Inciter, mais pas contraindre
“Nous sommes en total désaccord avec cette éventualité, souligne ainsi Céline Verzeletti, de la CGT. Un acte médical doit être consenti plutôt que contraint, les droits et garanties des professionnels sont mis à mal” si un passe sanitaire leur est imposé dans le cadre professionnel. Si elle se déclare favorable à l’accès à la vaccination “pour tous”, Gaëlle Martinez, de Solidaires, estime toutefois que celle-ci ne doit pas se faire de “manière contraignante et coercitive avec des sanctions”. Référence notamment aux suspensions infligées aux soignants non vaccinés.
“Les agents publics sont très largement vaccinés, donc ce n’est pas utile et cela entraînerait plus de difficultés (en matière de contrôles notamment) que cela n’amènerait de bénéfices”, ajoute Benoit Teste, de la FSU.
Tout en se disant “favorable” à la vaccination, Nathalie Makarski, de la CFE-CGC, se montre elle aussi “très réservée sur l’extension du passe au travail : “la pédagogie doit rester au cœur des mesures et des actions de prévention”. Et de rappeler que “le caractère incitatif doit être la méthode pour inciter à la vaccination”.
“Risques de conflictualité”
Plutôt que des mesures contraignantes, en effet, les syndicats poussent l’exécutif à donner la “priorité à l’incitation et à la pédagogie” en matière de vaccination plutôt qu’à “la stigmatisation” des agents publics, affirme Christian Grolier, de Force ouvrière. “Ne revivons pas les absurdités du secteur hospitalier, sans compter le fait que le contrôle du passe par le supérieur hiérarchique entraînerait des tensions fortes dans les collectifs de travail”, ajoute ce dernier.
Vaccination, télétravail, gestes barrières… Les dernières consignes pour la fonction publique
Mylène Jacquot, de la CFDT, craint également des “risques de conflictualité élevés” au travail. S’agissant des contrôles, Luc Farré, de l’Unsa, estime de son côté qu’il “ne paraît pas possible de les mettre en place sur les lieux de travail sans risque conflictuel, les incitations et les contrôles pourraient être assurées par l’assurance maladie”. “Ce passe crée plus de problèmes et d’interrogations qu’il n’apporte de solutions, ce n’est pas aux agents de faire le contrôle”, abonde Pascal Kessler, de la FA-FP.
“Il nous semble urgent et indispensable de préférer d’autres mesures de prévention qui sont déjà connues, éprouvées, efficaces et rapidement opérationnelles”, poursuit Mylène Jacquot, de la CFDT. Cette représentante, comme d’autres syndicats, en évoque plusieurs : le renforcement du télétravail ou des mesures de protection, la révision de la gestion des cas contacts ainsi que la réactivation de centres de vaccination temporaires auprès des cités administratives. Les représentants du personnel poussent également à faciliter l’octroi d’autorisations spéciales d’absence (ASA) pour aller se faire vacciner, mais également d’autorisations de télétravail. Des autorisations qui, selon les remontées syndicales, ne sont pas toujours accordées par les employeurs publics.
De même que le personnel soignant, il vaudrait à minima que les différents agents de la fonction Publique soient vaccinés, vous rendez vous compte que certaines personnes qui vont l’accueil que ce soit dans les Mairies, Préfectures ,Administrations diverses ne le sont pas tous , comble de l’irréaliste, ce serait que les employés des vaccino dromes ne soient pas vaccinés; ce devrait être une obligation dans ces corps de métier
Ça c bien la CFDT pousser au TT ainsi le service public ne sera pas rendu ! Et on va continuer à se débarrasser des fonctionnaires pour avantager l’internet ! Merci la CFDT pour la casse du service public
A t’on déjà vu les syndicats de la fonction publique dire oui à quelque chose, si ce n’est des augmentations de salaire et une réduction du temps de travail ?